Als Director Business Development übernimmst Du die Verantwortung für die strategische Weiterentwicklung und Expansion unseres Unternehmens. Du identifizierst neue Geschäftsmöglichkeiten, baust nachhaltige Partnerschaften auf, steuerst Akquisitionsprojekte und sorgst dafür, dass unser langfristiges Wachstum gesichert ist.
Dabei analysierst Du kontinuierlich den Markt, den Wettbewerb und die Bedürfnisse potenzieller Kund:innen. 
Zudem übernimmst Du Führungsverantwortung und gestaltest aktiv die Weiterentwicklung unserer Organisation.

1. Strategische Planung und Umsetzung

• Du entwickelst und implementierst eine langfristige Business-Development-Strategie auf Basis unserer Unternehmensstrategie.
• Du überwachst und passt die Strategien regelmäßig an, um unsere Unternehmensziele zu erreichen.

2. Marktanalyse und Wettbewerbsbeobachtung

• Du führst Marktanalysen durch und identifizierst Trends sowie Wachstumschancen.
• Du beobachtest die Wettbewerbslandschaft und leitest Maßnahmen ab, um unsere Marktführerschaft zu sichern.

3. Partnerschaften und Geschäftsentwicklung

• Du baust langfristige Beziehungen zu strategischen Partnern und relevanten Stakeholdern auf und pflegst sie.
• Du identifizierst potenzielle Akquisitionsziele und entwickelst diese weiter.

4. Vertrieb und Umsatzwachstum

• Du bearbeitest den Markt aktiv und betreust potenzielle Neukund:innen.
• Du unterstützt das Vertriebsteam bei der Identifikation und Gewinnung neuer Kund:innen.
• Du entwickelst Verkaufsstrategien und passt sie flexibel an Marktveränderungen an.
• Du steuerst die Umsatz- und Wachstumsziele und sorgst für deren Erreichung.

5. Cross-funktionale Zusammenarbeit

• Du arbeitest eng mit den Teams aus Marketing, Produktentwicklung, Vertrieb und Finanzen zusammen, um Business-Development-Strategien erfolgreich umzusetzen.
• Du entwickelst Business Cases und führst Rentabilitätsanalysen durch.

6. Leadership und Teamentwicklung

• Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung und Weiterentwicklung des Business-Development-Teams.
• Du entwickelst Standards für unsere Produktbereiche und setzt sie um.
• Du förderst eine Unternehmenskultur, die von Innovation, Zusammenarbeit und unternehmerischem Denken geprägt ist.

7. Reporting und Analyse

• Du berichtest regelmäßig an das Management über Fortschritte und Ergebnisse Deiner Maßnahmen.
• Du überwachst relevante KPIs und leitest daraus Optimierungsmaßnahmen für Deinen Geschäftsbereich ab.

1. Ausbildung

• Du hast ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, BWL, Marketing, Ingenieurwissenschaften oder einem verwandten Bereich.
• Zusätzliche Qualifikationen in Projektmanagement oder strategischer Unternehmensführung sind von Vorteil.

2. Berufserfahrung

• Du bringst mehrjährige Erfahrung im Bereich Business Development mit – idealerweise in einer leitenden Position.
• Du kannst nachweisbare Erfolge in der Geschäftsentwicklung, bei Marktanalysen und im Aufbau strategischer Partnerschaften vorweisen.
• Du hast Erfahrung in der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit und in der Führung von Teams.

3. Fachliche Fähigkeiten

• Du verfügst über fundierte Kenntnisse in Markt- und Wettbewerbsanalyse sowie im Projektmanagement.
• Du hast Erfahrung im Umgang mit Business-Intelligence-Tools und CRM-Systemen.
• Du bist verhandlungssicher und in der Lage, komplexe Deals erfolgreich abzuschließen.

4. Persönliche Eigenschaften

• Du denkst strategisch und bringst Innovationsgeist mit.
• Du überzeugst mit ausgeprägten Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
• Du hast Führungskompetenz und arbeitest gerne im Team.
• Du bist hoch motiviert und setzt Dich mit Durchsetzungsvermögen für Deine Ziele ein.

5. Sprachkenntnisse

• Du sprichst und schreibst  fließend Deutsch und Englisch.

Göttingen 

• Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Aufgabe mit großem Gestaltungsspielraum.
• Ein dynamisches Arbeitsumfeld.
• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen.